要旨：日本の人口の高齢化はますます深刻になり、少子化は日本の将来の発展において克服すべき大きな難関となっている。少子化とは、出生人口が年々減少し、出生率が低下している現象のことである。その問題によって、労働力への直接的な影響が出てきて、各分野に対して多かれ少なかれ損害がある。特にサービス業と製造業において、深刻な人手不足の問題が発生した。海外からの労働力の導入は避けられない。一方、中国の人口生産率は徐々に低下して、大部分の人は就職難の問題に直面して、国内の就業状況が厳しいため、海外に労働力を輸出することは近年珍しくない。

日本の人口の高齢化は、年金などの社会保障や将来の経済発展の問題をもたらしている。日本政府は一連の女性の再就職支援策を打ち出したが、出産率そのものを上げることと矛盾がある。インターネットは人々の生活に大きな変化をもたらし、若者は婚姻観や出産観にも影響を与えている。結婚や出産はもう必要ではない。女性の観点から見ると、育児は事業と娯楽を放棄することを意味して、女性が教育を受ける程度の高まることに従って、多くの女性は自分のために生きたい。一人暮らしを希望する女性も増えている。今の大環境の下では、子供を育てる費用も大部分の支出を占める。特に双方が非正規雇用のもとで、高い教育費は彼らにとって負担できない。政府は育児の経済面で一定の支援を必要とし、子育てにも協力し、女性の再就職時の困難を減らす必要がある。

一方、男女の不平等思想も人々の意識に根ざしており、少子化問題を徹底的に解決するにはまだ長い道のりがある。本文は日本の少子化原因の分析と関連政策•措置の検討を通じて、その成果と欠点を総合的に評価し、参考と啓発を得ることと期待する。

キーワード：少子化 低出生率 就業 日本社会

目 次

中文摘要

要 旨

始めに-1

一、日本の少子化の発展の歴史-2

1-1少子化の発展-2

1-2少子化の危機-3

二、日本の少子化の原因-4

2-1 就職を希望する女性の態度-4

2-2 結婚と育児に意欲がない-5

2-3 結婚と出産の後回し-7

2-4 女性の就職-7

2-5 非正規雇用-8

2-6 年金制度-9

2-7 移民制限-10

三、日本の少子化の対策-11

3-1 外国の労働力の導入-11

3-2 社会の子育て支援-12

3-3関連政策-13

3-4 非正規雇用制度の改革-14

四、日本の少子化がわが国に啓発すること-15

終わりに-16

参考文献