要旨：　現在、中国は急速な発展の段階にあるが、その背後にはいくつかの社会的問題が隠されている。徐々に高齢化社会に向かっている中国は、必然的に労働力不足に直面する。高齢化社会による労働力不足を解消するためには、雇用段階から計画を立てる必要がある。しかし、女性は雇用を重視されるとより多くの問題に直面することが予測される。だが、他の国の政策からいくつかの解決策を見つけることが必要とされる。そこで、本稿では、「女性が輝く日本」という成長戦略に含まれる女性就職政策の方面から、中国の高齢化社会経済政策への示唆を得るため、アベノミクスの中、女性雇用に関する研究に微力を尽くと思う

キーワード：中国人女性就職　　高齢化社会　　アベノミクス

目次

中文摘要

要旨

はじめに-1

1.高齢化社会における女性就職-3

2.日本の解決策――アベノミクス-4

2.1アベノミクスに提出する具体的な解決策-4

2.2アベノミクスの成果-5

3.中国人女性就職活動に直面する問題-6

3.1女性就職活動に直面する個人問題-6

3.2女性就職活動に直面する社会問題-6-7

4.中国人女性就職問題の解決策-8

おわりに-10

参考文献-11