中文摘要：二战后日本经济快速发展，这和日本人心中的集团主义意识有很大关系。集团主义意识，又称集团主义观念，就是以无比强烈的归属感为基础，个人对所属集体忠诚奉献，并作为该集团成员与他人在行动上保持一致。探究这种集团主义，归根到底是源自于稻作文化下的家族主义意识。家族主义是以族长为中心，管理整个家族耕地、财务、甚至死后的墓地。家族不一定是有血缘关系的人，异姓人也可以在家族中大显身手。为了维护整个家族的利益，形成了这种以家族为中心的集团主义。明治维新时期，受狂热分子的大肆宣扬，日本形成了以天皇统治为主的集团主义，开始了对外的侵略战争。战争失败后，虽然法西斯势力遭到了铲除与肃清，但是这种意识思想仍然根植于日本国民的心中。为加快经济复苏，日本通过改革形成了“日本式经营”特征下的集团主义。文章主要通过三方面即家庭育儿教育、学校教育、企业文化来阐释这种集团主义意识的表现。日本式的育儿教育是陪伴孩子左右，让孩子学会如何与他人依存，培养与母亲的“一体感”。学校教育表现为，开展运动会但不设立个人奖，所要争取的都是集体荣誉，培养孩子团队精神，使他们意识到作为一个集体不可以缺少任何一个人。日本企业中的表现为将自己的个人目标与奋斗全部限定在企业中，像看待自己的东西一样对企业的名誉和发展承担责任，全身心投入到企业的工作之中。

关键词：家族主义；军国主义；集团主义

 

目次

要旨

中文摘要

一、はじめに-1

二、日本の集団主義の歴史的変遷-1

（一）古代家族生活をする集団主義-1

（二）近代天皇の統治を守る集団主義-2

（三）戦後の集団主義-3

三、日本の集団主義の表現-5

（一）育児の視点から見た日本集団主義の表現-5

（二）学校教育の視点から見た日本集団主義の表現-7

（三）企業文化の視点から見た日本集団主義の表現-8

終わりに-9

参考文献-10