| 需要金币: |
资料包括:完整论文 | ![]() | |
| 转换比率:金额 X 10=金币数量, 例100元=1000金币 | 论文字数:14369 | ||
| 折扣与优惠:团购最低可5折优惠 - 了解详情 | 论文格式:Word格式(*.doc) |
摘要:社会经济的飞速发展一方面显著提升了人们的生活水平,另一方面也无形中加剧了资本市场的竞争。近年来,财会人员的违法违规现象屡禁不止,违规的企业数量不断上升,严重破坏了市场经济秩序。因此,探究财会人员违法行为背后的原因,采取措施改善目前财务人员的道德现状,使其真实、恰当地反映会计信息,从而维护证券市场的公开、公平和透明,具有重大意义。本文首先对证监会2017-2019年公布的253起上市公司处罚数据进行整理和分析,从违规年份、行业、违规类型及惩罚措施等方面展开,对上市公司的违规现状进行分析。之后,针对违规特征,探究财会人员的违规原因,分为主观原因和客观原因,主观原因包括职业道德意识淡薄、吸收外源融资、避免被特别处理及退市、获取良好声誉等,客观原因包括治理结构不完善、内部控制弱和违法成本低。其次,本文从财会人员从业资格、高校职业道德课程、继续教育、现存的法律法规四方面入手,研究了财会人员的职业道德建设现状,发现财会人员从业资质不够、本科职业道德课程开设有限、继续教育效果差、法律法规可操作性不强等问题。最后,为改善目前财会人员职业道德现状,提出完善法律制度和监管制度、提高注册会计师审计质量、完善内部控制、改进继续教育模式等建设策略。 关键词:财务违法违规;会计职业道德;违规处罚;上市公司;中国证监会
目录 摘要 Abstract 1.引言-1 2.会计职业道德发展状况-2 2.1 会计职业道德概念-2 2.2我国财会人员职业道德规范的梳理-2 2.3 财会人员违法行为与职业道德建设的关系-3 3.财会人员违法行为分析:基于证监会处罚数据-3 3.1研究样本-3 3.2财会人员违规特征-3 3.2.1 违规年份趋势-3 3.2.2 行业统计-4 3.2.3 违规类型-5 3.2.4 惩罚措施-7 3.3财会人员违法原因分析-8 3.3.1 主观原因-8 3.3.2客观原因-9 4.我国财会人员职业道德建设中存在的问题-11 4.1职业道德素质参差不齐-11 4.2 高校职业道德课程开设有限-11 4.3 继续教育欠缺-11 4.4法规约束有限-12 5.财会人员职业道德建设策略-13 5.1完善法制环境-13 5.2调整监管模式-13 5.3完善内部控制-13 5.4 加强会计职业道德教育-14 5.5改进继续教育模式-14 6.结论-15 参考文献-17 致谢-18 |

