摘要：以婚姻关系联结而成的企业治理模式是家族企业发展历程中的一个重要分支，无论是国内还是国外，近年来夫妻搭档企业占全部家族企业的比例与日俱增。已有文献论述的关注点主要集中在夫妻搭档企业的发展初期，由于其拥有相对较少的代理成本以及较集中的控制权，能够带来较高的运作效率，从而夫妻搭档的公司治理促进公司的稳健发展,然而却忽略了在公司发展中后期,随着夫妻搭档企业的飞速发展，公司治理也会给公司发展带来的一系列问题。

本文以当当为例，运用理论分析和案例研究相结合的方法，初步了解“夫妻搭档”企业在不同阶段的治理特征对于公司发展具有的不同影响，并且弥补以往学术界对于其发展后期在公司治理与公司发展之间的矛盾协调问题的漏洞，着重关注对当当发展后期李国庆和余渝的婚姻破裂给公司带来的治理问题，以及公司后期发展如何要求公司治理的改革，分析夫妻搭档治理对公司发展带来负面影响的原因，并提供合理的预防机制,促进公司治理与发展之间有效的双向互动。

关键词：夫妻搭档；公司治理；公司发展

目录

摘要

Abstract

ABSTRACT-II

一、引言-1

（一）研究背景和意义-1

1.研究背景-1

2.研究意义-1

（二）研究目的-2

（三）研究方法-2

1.文献综述法-2

2.案例分析法-3

3.对比分析法-3

（四）研究内容-3

（五）研究创新点-3

二、国内外研究现状-4

（一）国内研究现状-4

（二）国外研究现状-4

三、当当公司治理与发展的特征研究-5

（一）当当公司简介-5

（二）当当公司发展不同阶段治理的特征-6

1.初创时期：关系型资本为主-6

2.成长阶段：公司治理制度初步规范-6

3.成熟阶段：公司治理制度固步自封-7

4.发展后期：公司治理陷入危机-7

四、当当的企业治理与公司发展之间的关系-8

（一）公司治理与公司发展的双向互动影响-8

1.公司的治理影响公司的发展-8

2.公司的发展要求治理的改革-10

（二）当当公司治理与发展之间矛盾的原因分析-10

1.无效沟通导致管理理念存在差异-10

2.权力分配不均产生利益冲突-11

3.制度不完善造成权力分配矛盾-11

（三）当当公司治理与发展如何有效互动-11

1.夫妻双方有效沟通以实现家企分离-12

2.夫妻双方让渡股权来合理引入外部资源-12

3.积极完善公司治理制度-13

五、结论与启示-13

1.建立科学的公司治理结构保障公司发展-13

2.适当的公司治理变革来适应公司发展-13

参考文献-15

致谢-17