摘要：由于对某些历史传统因素的沿袭和当代中国秘书选拔制度不完善、秘书职业道德缺失等原因，我国秘书职业化的发展进程缓慢。改善并解决这个问题，可以从树立正确的现代化秘书职业观念、建立健全与秘书职业相关的法律法规、完善秘书学科教育体系等多方面入手，从各个方面协力促进秘书职业化道路的稳健发展，同时应制定与国际秘书职业标准相近的中国秘书职业标准，积极推进中国的国际化道路。

关键词：秘书职业化；缓慢；原因；对策

目录

摘要

Abstract

引言-1

一、当代中国秘书职业化发展缓慢问题的提出-2

（一）研究背景-2

（二）研究意义-2

二、秘书职业化发展概述-3

（一）秘书职业化发展含义-3

（二）中国行政秘书职业化发展状况-3

三、影响当代中国行政秘书职业化发展缓慢的原因-5

（一）历史原因-5

（二）现实原因-8

四、促进中国秘书职业化发展的相应对策-10

（一）加大秘书职业的正面宣传，树立现代化秘书职业观念... 10

（二）制定秘书相关的法律法规，完善秘书职业监督-12

（三）深化秘书学理论研究和健全秘书教育体系-13

结语-14

参考文献-15